Ważne zmiany dotyczące legalizacji pracy obywateli Rosji
Od dnia 28 października 2022 r. obowiązują zmiany dotyczące pracy obywateli Rosji. Od tego dnia pracodawca nie ma możliwości złożenia oświadczenia o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi w celu zatrudnienia obywatela Rosji. W celu zalegalizowania pracy obywatela Rosji należy wnioskować o wydanie zezwolenia na pracę.
Dodatkowo informujemy, że od dnia 28.10.2022 r. obywatele Rosji zostali wyłączeni z procedury uproszczonej dotyczącej udzielania zezwoleń na pracę.
Przywołane zmiany wynikają z rozporządzeń Ministra Rodziny i Polityki Społecznej z dnia 25 października 2022 r.:
Przywołane zmiany wynikają z rozporządzeń Ministra Rodziny i Polityki Społecznej z dnia 25 października 2022 r.:
- zmieniającego rozporządzenie w sprawie państw, do których obywateli stosuje się niektóre przepisy dotyczące zezwolenia na pracę sezonową oraz przepisy dotyczące oświadczenia o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi (Dz. U. z 2022 r. poz. 2204),
- zmieniającego rozporządzenie w sprawie określenia przypadków, w których zezwolenie na pracę cudzoziemca jest wydawane bez względu na szczegółowe warunki wydawania zezwoleń na pracę Obywatele Rosji zostali wyłączeni z procedury uproszczonej dotyczącej udzielania zezwoleń na pracę. (Dz. U. z 2022 r. poz. 2203).
